Nos expertises

Social RH

Nous mettons tout en oeuvre pour asseoir les mesures et activités impliquant des RH et ayant pour objectif d’améliorer l’efficacité et la performance des individus et de l’organisation.Nous considérons l’individu comme une ressource humaine importante, et non comme un coût.

Nous sommes à vos côtés pour organiser, optimiser et développer la politique sociale de votre entreprise :

Prestation d'assistance et de conseils en Ressources Humaines :
- Embauche (établissement des contrats de travail, déclaration unique d'embauche, affiliation aux caisses...)
- Licenciements (formalités liées à la rupture du contrat, détermination des indemnités dues aux salariés...)
- Gestion des temps de travail, des congés...
- Assistance au contrôle Urssaf et au contentieux avec les organismes sociaux et fiscaux
- Assistance dans la mise en place de documents / procédures / représentation du personnel
- Audit social (Vérification du respect des obligations, Analyse des politiques sociales, Identification des dysfonctionnements, Proposition de solutions)
- Gestion administrative d’évènements occasionnels (entrée et sorties du personnel, maladie, maternité, accidents du travail)